Quantcast
Channel: Kinross Gold Corporation - Custom Search tasiast recrutement mauritanie jobs
Viewing all articles
Browse latest Browse all 906

Compliance and Reporting Lead (Nouakchott, Mauritania)

$
0
0
""
Position Title">Compliance and Reporting Lead
AutoReqId">5672BR
Job Function">Finance
Mauritania
Province / State">Inchiri region
Site / Office">Tasiast Mine Operation
Job Category">Full Time

Location Statement">Kinross is a Canadian-based gold mining company with mines and projects in Canada, the United States, Brazil, Chile, Russia, Ghana and Mauritania, employing approximately 9,000 people worldwide. Our core purpose is to lead the world in generating value through responsible mining.

Based in Mauritania, Kinross Tasiast is set to become one of the great gold finds of our generation. It is the first mine in a highly prospective greenstone belt, located within an extensive gold system that is largely underexplored.

Compliance and Reporting Lead

Scope:
   
Reporting to the Manager, Finance Manager and Deputy Finance Manager this position is responsible to coordinate activities related to Mauritanian and IFRS compliance including monthly closing, quarterly and annual reporting, support tax compliance activities, working with local and foreign auditors, interfacing with government officials as required in support of tax matters, SOX / internal control compliance.  etc.  To contribute to the design and development of processes, practices and methodologies in accounting. 

 The role will have responsibility for the following:
- timely closing activities and accurate financial statements preparation in both USD & local currency in compliance with IFRS, SEC and Mauritanian GAAP, respectively;
- Oversees the accounting team including review of work, ensuring adherence to procedures and training and development; 
- compliance support for tax, government filings and other compliance reporting requiring financial data, including interface with government auditors and other government officials;
- support, coordination and primary contact for the various financial, tax and compliance audits related to financial data;
- preparation of quarterly Management Discussion and Analysis (MD&A) and related disclosures;
- adequate application and maintenance of financial controls under Sarbanes-Oxley (SOX);
- timely completion and/or review of routine account reconciliations;
- completion and/or review of non-routine financial analysis requests from management at site, at the regional office and the corporate headquarters;
- Assist in the management of the finance and accounting team;
- Ensure all accounting judgments and entries include the proper supporting documentation as required for IFRS, local GAAP and tax; 
- Other Ad hoc work and support activities as required. 


Domaine de responsabilité 
 
Sous
l'autorité du directeur financier et du directeur financier adjoint, le
candidat à ce poste sera chargé de coordonner les activités liées au respect
des règlements mauritaniens et des normes IFRS  à l'élaboration des
rapports financiers mensuels, trimestriels et annuels  ainsi qu'à
l'observation des normes fiscales en vigueur, et ce en collaboration avec des
auditeurs locaux et internationaux, ainsi qu'avec les fonctionnaires de
l'administration publique compétents en la matière afin de garantir le respect
des normes fiscales, des normes SOX/ de contrôle interne, etc. Il devra de plus
contribuer à la conception et au développement de procédures, de pratiques et
de méthodologies comptables.

 Le
candidat à ce poste sera responsable de l'exécution des tâches suivantes :
-
finalisation des activités en temps voulu et préparation d'états financiers
précis tant en USD que dans la devise locale, et ce dans le plus grand respect
des normes IFRS, SEC et des principes comptables mauritaniens généralement
admis respectivement;
-
encadrement de l'équipe de comptabilité impliquant, notamment, la supervision
du travail réalisé, la garantie du respect des procédures, ainsi que la
coordination des activités de formation et de développement;
-
apport d'un conseil dans le cadre du respect des normes fiscales, des
procédures gouvernementales et de toute autre exigence impliquant le traitement
de données financières, ainsi que d'une collaboration avec les contrôleurs du
gouvernement ou tout autre fonctionnaire de l'administration publique;
-
soutien, coordination et établissement des premiers contacts visant à permettre
le respect des différents audits financiers et fiscaux impliquant la
consultation de données financières;
-
préparation des rapports de gestion (MD&A) trimestriels et de leurs
divulgations respectives;
-
application et respect des contrôles financiers tels que prévus par
SarbanesOxley (SOX);
-
finalisation en temps voulu et/ou révision des ajustements routiniers des comptes;
-
finalisation et/ou révision des requêtes d'analyses financières non routinières
émanant de la direction du site, du bureau régional et du siège de
l'entreprise;
-
collaboration dans le cadre de la direction de l'équipe de la division
financière et comptable;
-
assurance que toutes les décisions et entrées comptables sont accompagnées de
tous les documents pertinents et requis par les normes IFRS, les principes
comptables mauritaniens généralement admis et les règlements fiscaux en
vigueur;
- toute
autre tâche ad hoc et activité d'encadrement requises.

Legislative Requirements: Mauritanian work permit is required 
Language Requirements: Ability to communicate effectively in English and French. Knowledge of Arabic is a plus.   
Special Skills:
-5 to 10 years Big 4 accounting firm experience;
-5 years of related mining industry experience;   
-E xperienced in developing and implementing new processes;
-Experience in West African countries is a plus;
-Knowledge of accounting guidance, i.e., International Financial Reporting Standards (IFRS), SEC, Sarbanes-Oxley;
-Knowledge of accounting rules based on the French system;
-Previous team management experience;
-Computer input and processing skills, including proficiency with Complex Accounting Software (ERP), Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Adobe Acrobat and Outlook;
-Ability to complete all assigned tasks proficiently, in a timely manner;
-Ability to develop strategies for continuous improvement in the admin and accounting fields;
-Actively seeks mentorship and learning to improve technical knowledge and skills;
-Must establish and change priorities quickly and be able to perform day-to-day duties with no supervision;
-Ability to learn quickly;
-High analytical skills;
-Ability to work in an international team environment;
-Excellent organizational skills, detail-oriented;
-Flexibility to undertake a variety of assignments, versatile;
-Ability to organize and prioritize job duties;
-Must be able to effectively communicate and influence with a variety of people at all levels, internally and externally.
-Bachelor’s degree in Finance or Accounting;
-Master’s level degree and / or Globally Recognized
-Accounting Designation.

Exigences légales: Permis de travail en Mauritanie
requis
Connaissances linguistiques: Capacité
à communiquer efficacement en anglais et en français. Connaissance
de la langue arabe considérée comme un atout. 
Exigences en matière de déplacement.
Compétences
particulières:
-5 à 10 ans d'expérience
dans l'un des Quatre Grands cabinets comptables
-5 ans d'expérience apparentée
dans le secteur minier Expérience dans le développement et la mise en œuvre de
nouvelles procédures Expérience en Afrique de l'Ouest considérée comme un atout Connaissances
-Connaissance
des directives comptables telles que les normes internationales d'information
financière (IFRS), SEC et 
-SarbanesOxley Connaissances des règlements comptables
du système français
-Expérience préalable dans la
direction d'une équipe
-Compétences en matière
d'encodage et de traitement de données informatiques, maîtrise d'un logiciel
complexe de comptabilité (ERP), de Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Adobe
Acrobat et Outlook
-Capacité à compléter l'ensemble
des tâches requises efficacement et en temps voulu
-Capacité à développer des
stratégies visant à encourager une amélioration continue des divisions administratives
et comptables
-Recherche active d'une
orientation et d'une formation parallèles afin d'améliorer ses connaissances et
ses compétences techniques
-Capacité à établir et à
modifier rapidement les priorités et à réaliser les tâches quotidiennes de manière
autonome
-Capacité à apprendre rapidement
-Excellentes capacités d'analyse
-Capacité à travailler au sein
d'une équipe internationale
-Excellentes compétences
organisationnelles  soin du détail
-Capacité à assumer diverses
tâches  polyvalence
-Capacité à organiser et à
déterminer l'ordre des priorités des tâches à exécuter
-Capacité à communiquer et à
influencer efficacement une grande variété de personnes à différents niveaux,
et ce aussi bien en interne qu'en externe
-Maîtrise
en finances ou en comptabilité
-Formation
de second cycle et/ou diplôme en comptabilité reconnu à l'échelle
internationale
 
#LI-KZ1


Removal Date">31-May-2014

Viewing all articles
Browse latest Browse all 906

Trending Articles