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| Conseiller forage | |
| 6883BR | |
| Mine | |
| Mauritanie | |
| Région d'Inchiri | |
| Exploitation de la mine de Tasiast | |
| Contrat à Durée Indéterminée (CDI) | |
| Kinross est une société d’exploitation aurifère dont le siège se situe au Canada. La société, qui possède des mines et lance des projets au Canada, aux États-Unis, au Brésil, au Chili, en Russie, au Ghana et en Mauritanie, emploie environ 9 000 personnes dans le monde entier. Son but principal est d’occuper une position mondiale prédominante dans la génération de richesses grâce à une exploitation minière responsable.
Basé en Mauritanie, le site Kinross Tasiast est sur le point de devenir l’un des plus gros filons d’or de notre génération. C’est la première mine d’une ceinture de néphrites très prometteuse située dans un vaste système aurifère encore largement sous-exploré. |
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Sous la supervision directe du Surintendant Forage et Sautage, le conseiller forage devra encadrer l’équipe de forage et sautage dans ses opérations quotidiennes afin de veiller à atteindre les objectifs de la société tout en garantissent le respect des normes et des procédures en vigueur ainsi que le transfert d’expertise nécessaire au développement d’un superviseur forage national. Le candidat ou la candidate à ce poste sera tenu d'apporter un encadrement, un conseil, un leadership et une orientation en matière de sécurité et de production à l'équipe de forage. Principales tâches et responsabilités • Encadrer l’équipe de forage afin qu’elle atteigne les objectifs opérationnels stratégiques en matière de mise en œuvre des activités, d’exécution des tâches quotidiennes et de développement des équipes nationales • Veiller à superviser et à diriger les superviseurs forage nationaux, les chefs d’équipe forage, les coordinateurs QA/QC et les coordinateurs mèches de forage afin qu’ils atteignent les objectifs de production de leurs quarts respectifs sans que cela n’implique un quelconque danger pour les actifs (ressources humaines et équipement) dont ils ont la responsabilité • Développer les aptitudes des superviseurs forage nationaux, des chefs d’équipe de forage, des coordinateurs QA/QC et des coordinateurs mèches de forage afin qu'ils deviennent autonomes (forage, QA/QC et GET forage) dans un délai raisonnable |
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• Baccalauréat technique ou équivalent • Bonne maîtrise de l’anglais – écrit et oral • 10 ans d'expérience minimum à un poste de supervision de forage au sein d'une exploitation minière à ciel ouvert • Expérience dans les opérations de forage au sein d’un environnement minier • Excellentes compétences communicationnelles et capacité avérée à faciliter des réunions de groupe • Solide formation dans le mentorat, le développement et l’amélioration continue • Capacité à motiver les autres ; à appliquer la vision et les valeurs aux activités et aux comportements quotidiens ; à diriger et à motiver les autres afin qu’ils réalisent des actions en faveur de la vision et des valeurs |
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| 05-Jun-2015 | |
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Conseiller forage (Nouakchott, Mauritanie)
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